2022年1月5日,湖北交投襄阳公司开展2022年第一期新员工入职培训,帮助大家快速了解公司发展新形势,融入公司发展新格局,为公司注入青春活力和新鲜血液。
入职第一课 企业感知 文化传承
1月5日上午,工会主席张君出席本次培训活动。通过破冰游戏,营造轻松和谐的氛围。张主席对新员工们的到来表示热烈欢迎并简单介绍了公司的发展历程。结合自身工作感触,对交投襄阳公司“责任、求是、开放、创新”的核心价值观进行诠释,鼓励大家尽快融入工作,努力践行交投襄阳人的责任与担当,踔厉奋斗,担当作为,彰显实力与风采。
入职第二课 制度学习 严以律己
新员工培训还进行了制度授课,人力资源部主导并详细进行公司介绍、人事管理制度、财务管理制度、信息管理制度等课程;邀请安全、党群主要负责人向新员工讲解了公司安全管理、党务管理相关知识,使新员工更加全面深入的了解交投襄阳公司的发展历程及自身在公司的行为规范、安全防范、加入党组织队伍等知识,便于各位新员工今后更好的开展工作。
入职第三课 参观学习 视野升华
1月5日下午,人力资源部组织新员工参观了湖北交投襄阳发展中心(鄂西北总部大楼)、颐和华府项目、襄阳市规划馆、汉江生态城项目营销中心等,实地参观并见证湖北交投襄阳公司的发展。新员工感叹公司的发展速度与规模,纷纷表示,要在交投提供的大平台上努力工作,为交投襄阳公司的发展,贡献自己的一份力量。
(人力资源部 李青军)
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